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在挑选工作服时必须要有强烈的企业识别性。工作服必须是为自己单位专门设计或专门挑选订制，成衣很难有现成的产品刚好能满足本单位的要求。
第一：拓吉凯专业定做工作服厂家定做工作服更突出专用性。企业工作服必须是为自己的企业、自己的单位而量身定做工作服，成衣很难有现成的产品刚好能满足本单位的要求。
工作服更耐用。现在采购量最大的企业，也是每个职工平均一年四套，而一套衣服要每天都穿，而且一穿就是一年，要求服装非常耐用。所以，在服装的材料和工艺上尤其要注意耐用，而且，工作服也应该考虑非正常穿用的情况，这在成衣生产时一般不考虑。
工作服量体裁衣全号码覆盖。一个单位的职工有各种各样的身材和号型，成衣一般只提供5-10个号型。只能覆盖90%左右的人（而且穿着时不是特别合适）。
工作服分有男装和女装，满足企业中男性和女性都要穿的问题。现在的成衣企业没有一家能够保证同时生产好的男装产品和女装产品。分别到男装企业和女装企业采购，又增加了工作难度
世界各国，对事业单位的定制工作服需求越来越多，因此专业生产工作服厂家的竞争也越来越激烈。而经营的企业水平也是参差不齐，各种工作服品牌涉足此行业，一些工作服面料加工企业也都进入此行业，鱼龙混杂。
对于企业来说这是最基本、最实际、最先考虑的问题。虽然很多企业会说这不是钱的事，订做工作服就要做好了，认为工作服可马虎不得，它代表的可是公司的形象。
订做工作服男女并存采购方便。工作服必须有男装和女装，满足企业中男性和女性都要穿的问题。现在的成衣企业没有一家能够保证同时生产好的男装产品和女装产品。
订做工作服男女并存采购方便。工作服必须有男装和女装，满足企业中男性和女性都要穿的问题。现在的成衣企业没有一家能够保证同时生产好的男装产品和女装产品。
